저성과자 관리: 조직의 성공을 위한 필수 전략
조직에서 저성과자를 효과적으로 관리하는 방법과 그 중요성을 살펴보는 기사입니다.
능력있는 사람을 숭상하지 않아야, 백성들이 다투지 않는다.
불필요한 욕망으로 마음을 혼란하게 만들지 않는다.
차세대 머스크로 불리는 브렛 애드콕이 말하는 리더십과 혁신
리더십과 혁신을 통한 차세대 기술 혁명
조직 관리