어느 직장인의 대체 불가능한 인재에 대한 생각
회사 노예가 되는 섬뜩한 과정
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리더는 ‘열심히’가 아니라 ‘다르게’ 일하는 사람
승진 후 실패하는 신임 리더 60%의 공통점과 성공적인 리더십 전환을 위한 실전 가이드
인재
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