기술과 현장을 아우르는 리더십의 새로운 패러다임
전통적 위계 중심 경영에서 벗어나 기술을 이해하고 현장과 함께하는 새로운 리더십 패러다임의 필요성과 실천 방안을 살펴봅니다.
전통적 위계 중심 경영에서 벗어나 기술을 이해하고 현장과 함께하는 새로운 리더십 패러다임의 필요성과 실천 방안을 살펴봅니다.
변화가 어려운 진짜 이유와 빌 브릿지스의 전환 이론을 통해 배우는 체계적인 변화 적응 전략
조직문화 구축 실패의 주요 원인과 이를 극복하기 위한 성공 전략을 분석합니다.