성장

존 맥스웰의 '위대한 영향력'에서 지식, 행동, 그리고 인격이 성공의 지속 가능성을 결정짓는 핵심 요소임을 강조합니다.

성공을 위해 뛰어난 인재를 영입하는 것이 아니라, 조직의 시스템에서 양성하는 것이 중요합니다. 리더의 역할을 중심으로 스스로 성장하는 조직문화를 만드는 방법을 살펴봅니다.

코끼리 사슬 증후군은 우리의 가능성을 제한하는 마음의 족쇄입니다. 이를 극복하여 잠재력을 최대한 발휘해보세요.

스타트업 실패에서 질 높은 실패를 통해 성공으로 나아가는 방법을 배워보세요.