하버드식 시간관리: 스케줄링이 아닌 목표 설계가 핵심인 이유
하버드대 첫 수업에서 가르치는 진정한 시간관리는 플래너나 스케줄링이 아닌 명확한 목표 설정과 우선순위 관리에 있습니다.
하버드대 첫 수업에서 가르치는 진정한 시간관리는 플래너나 스케줄링이 아닌 명확한 목표 설정과 우선순위 관리에 있습니다.
30년간 기업가정신을 연구한 하버드 교수가 분석한 스타트업 실패의 핵심 패턴과 이를 피하는 실질적 방법
하버드 경영대학원이 제안하는 퇴사 시기를 판단하는 5가지 중요한 신호를 소개합니다.