팀 위임

슈퍼맨 CEO가 오히려 창업에 실패하는 이유

CEO가 모든 업무를 직접 처리하는 체제의 한계를 극복하고, 팀 위임과 조직 문화 개선을 통해 지속 가능한 성장을 이끌어내는 전략을 제시합니다.

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