리더는 ‘열심히’가 아니라 ‘다르게’ 일하는 사람
승진 후 실패하는 신임 리더 60%의 공통점과 성공적인 리더십 전환을 위한 실전 가이드
기술적 역량뿐이라면 진정한 영향력을 위한 4가지 핵심 역량을 키우세요
기술적 능력만으로는 경력 성장에 한계가 있습니다. 진정한 영향력을 발휘하려면 기술 역량, 제품 사고, 프로젝트 실행, 인간관계 기술이라는 네 가지 핵심 역량을 균형 있게 발전시켜야 합니다.
몰입하고 있는데 성과가 안난다구요? 가짜 몰입입니다.
몰입하고 있는데도 성과가 나지 않는다면, 그것은 진정한 몰입이 아닐 수 있습니다. 비즈니스 구조와 몰입의 진정성을 점검해야 합니다.