무조건적인 믿음으로 원하는 현실을 창조하는 피그말리온 효과
19세기 천재 말 클레버 한스부터 현대 경영학까지, 기대가 어떻게 놀라운 성과를 만들어내는지 알아봅니다.
애플처럼 단순하게 일하기 위한 조직 구조와 리더십
애플의 혁신적인 조직 구조와 리더십을 통해 단순하지만 강력하게 일하는 법을 알아봅니다.
성공을 위한 리더의 역할은 스스로 성장하는 조직문화를 만드는 것입니다.
성공을 위해 뛰어난 인재를 영입하는 것이 아니라, 조직의 시스템에서 양성하는 것이 중요합니다. 리더의 역할을 중심으로 스스로 성장하는 조직문화를 만드는 방법을 살펴봅니다.